四川省人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長王勇（右）為人瑞人才博士后科研工作站授牌。張浪攝
中新網成都12月23日電(記者張浪)23日下午，人瑞人才博士后科研工作站在成都正式授牌，這是國內首家人力資源民營企業博士后科研工作站。
四川省人社廳副廳長王勇在授牌儀式上表示，此次授牌填補了四川省博士后科研工作站落戶大型人力資源企業的空白，同時期望該工作站以“建設一流博士后站、培養一流博士后人才、取得一流科研成果”為目標，引領帶動人力資源行業高層次青年創新人才培養。
授牌儀式上，人瑞人才主席兼行政總裁張建國表示，博士后科研工作站的設立將起到集聚高端創新人才、推動校企創新合作、提升科技創新能力和增強創新平臺建設的作用。同時將順應“十四五”規劃促進靈活用工的大趨勢，充分利用博士后科研工作站這個平臺，發揮在科技驅動人力資源發展方面的優勢，通過大力推動產學研協同創新深度融合，以人才、技術、效益為結合點，圍繞人才共享生態圈商業模式研究、“互聯網+共享經濟”環境下的靈活用工價值研究、人工智能及數據挖掘技術等多方向的融合課題，以跨領域科研合作，培養“人力資源+”的復合型人才，從而最終提升整個行業技術創新和長足發展。
數據顯示，目前四川省擁有博士后科研工作站93家，人瑞人才博士后科研工作站的設立填補了四川省博士后科研工作站人力資源行業的空白。四川出臺《四川省人力資源和社會保障廳關于加快發展人力資源服務業的意見》等多項行業政策，不僅把人力資源列為六大成長型服務業，更是在全國首次以省委、省政府名義召開的專題研究部署全省服務業發展大會，人瑞人才博士后科研工作站在四川省營造的良好政策環境下將有巨大的發展潛力，能為四川省加快服務業高質量發展提供有力的高端人才保障。(完)
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