近日，“華為天才少年計劃最高檔年薪201萬”的新聞成為了當下熱點話題，“天才少年”再次走入大眾視野，他們分別是來自華中科技大學武漢光電國家研究中心兩位博士生張霽和姚婷。這則新聞將民眾視線聚焦到“博士畢業生”這一群體，有網友直呼：“不如辭職去讀個博?！斌@嘆、贊揚、羨慕之外，也引起了很多人的疑問：博士生真的這么值錢嗎？剛走出校門就能拿到百萬年薪？天價年薪是個例還是博士群體的“常規操作”？接下來小編就2020屆中國校招市場上博士畢業生的招聘需求和崗位薪酬等維度數據，為大家分析一下博士畢業生的發展前景。
注：本文的博士畢業生數據為梧桐果正在發生招聘交易的市場化數據
高科技人才的黃金時代，發達城市更需要博士人才
2020屆中國校園招聘博士畢業生需求量城市排名（前10名）來看，北京對于博士畢業生的需求最高，為20.88%；上海以10.26%排名第二。北京作為中國的政治中心和文化中心，企業密集度高，產業結構的優化也使得北京對高層次人才的需求越來越多。綜合排名來看，博士畢業生的需求量與城市的經濟發展水平大致呈正相關，城市發展越快，經濟越發達，對高學歷高素質人才需求量就越大。
在當今社會對于企業來說，最大資產就是人才，企業的競爭力也決定于是否擁有最優秀的人才。任正非在華為公司EMT（經營管理團隊）內部的講話提到，“這些天才少年就像‘泥鰍’一樣，鉆活我們的組織，激活我們的隊伍”。他說，“華為公司未來要拖著這個世界往前走，自己創造標準，只要能做成世界最先進，那我們就是標準，別人都會向我們靠攏。
國家信息化進程加快，高端計算機網絡人才缺口大
從2020屆中國校園招聘博士畢業生需求量專業排名（前10）來看，計算機科學與技術位列榜首，電子信息工程專業排名第二，通信工程和軟件工程緊隨其后。在數字化浪潮的推動下，大數據、人工智能、云計算等多個互聯網行業層出不窮，計算機技術已滲透到各個行業，成為信息產業的核心技術。專業人才的適應性強，就業面寬，多年來處于供不應求的狀態，需求量排名一直位居前列?；ヂ摼W經濟越發達，計算機技術的人才需求量就越大，具有良好的就業前景和個人發展空間。
在華為的官網上，列出了六項天才少年們未來的研究方向，分別是網絡聯接、人工智能、智能終端、云與計算、智能汽車和智能制造。其中畢業于華中科技大學計算機專業的左鵬飛目前從事的是云存儲方面的研究工作，畢業于北京的李屹目前從事的是操作系統形式化驗證方面的研究工作。今年入選“天才少年”的華中科技大學計算機專業博士張霽表示，除了華為，他還拿到了騰訊、IBM、阿里巴巴、深信服、以及兩個初創公司的，其中最高的年薪超過360萬人民幣。早在2011年，阿里巴巴就啟動了“阿里星計劃”，吸引最年輕最頂級的技術人才加入，阿里星的入選者也大多是博士，百萬年薪起步，上不封頂。未來，計算機軟件和信息技術服務業將持續高速發展并逐漸成熟，在此過程中計算機相關專業人才不可或缺，博士畢業生將大有所為。
博士畢業生身價飆升，高薪成人才搶奪的核心競爭力
大眾對“天才少年”的主要關注點之一是他們豐厚的薪資。據悉，“天才少年”們的薪酬以年度工資制度發放，一共分為三檔，最高年薪可達201萬元。從就業市場的整體情況來看，畢業生的薪資待遇與技術能力、學歷有直接性關系，學歷越高薪資待遇也就越高。從2019-2020屆中國高校畢業生崗位薪酬學歷排名中可以看到，各學歷畢業生的崗位薪酬普遍上漲，其中博士畢業生的崗位薪酬最高且增長最為顯著。2020屆博士畢業生平均崗位薪酬已達元，與去年同比上漲了19.60％，且碩博畢業生之間的薪酬差距較2019屆又擴大了近2000元，遠遠大于本碩之間的薪酬差距，足以彰顯博士群體的高身價。
我國產業結構的升級必然會帶來人才結構的升級。國家對于高學歷、高能力、高專業化的人才需求是逐年遞增的，而學歷是評定不同層次人才的基本標準之一，所以提升學歷是獲得高薪資的重要方式之一。博士畢業生除了學歷高、專業度精，還自帶人脈和資源流量，在吸引、培養和使用高層次創新型青年人才方面具有重要作用。隨著“搶人大戰”持續升級，博士畢業生更是各地市政策搶人的重要目標群體。
眾所周知，博士學位是我國學位教育金字塔的塔尖，也是我國高精尖領域科研的中堅力量，就目前我國科技發展的需求來說，博士仍然是稀缺的。2020屆中國高校博士畢業生崗位薪酬城市排名（前10名）如圖所示，上海、深圳、杭州地區的博士畢業生崗位薪酬排前三，分別為元、元、元。在工業互聯網的日益發展下，上海、深圳、杭州走在了前列，擁有眾多新興產業及互聯網產業，在爭奪人才資源、激發當地企業活力、增強發展動力方面愿意做出巨大資金投入。
除了薪資高外，各個城市的博士畢業生在其他福利待遇方面也有明顯優勢。為吸引高水平人才，各個城市都給出了相當優厚的條件：放寬條件解決戶口問題，給予住房補貼（或直接分配住房），給予科研啟動經費，給予績效津貼，幫助解決家屬工作，孩子上學等問題?？傊疄榱宋土糇「咚饺瞬?，各個大城市盡全力解決人才的后顧之憂。例如，廣東就曾推出特支計劃“科技創新青年拔尖人才”每年資助博士和博士后200名，每人給予50萬元生活補貼。
“才華變現”，計算機相關專業博士生普遍高薪
從上圖來看，計算機系統結構專業的畢業生薪酬最高，為元；同樣突破元的還有計算機應用技術專業的博士畢業生，為元。從崗位薪酬最高的前15個博士生專業來看，一半以上專業都是跟計算機、互聯網相關。目前，我國正在經歷著從“制造大國“到”科技強國“的轉變，高科技人才在這場轉變中發揮著中流砥柱的作用，博士生更是企業“高薪納賢”的目標群體，薪酬十分可觀。
實際上，隨著時代的發展，高科技人才越來越受到國家和企業的重視，憑著高學歷和出眾的學術能力獲得高薪工作不再是難事?！白x書無用“的言論已經顯少有人提起，而”才華變現“才是這個時代的流行詞。這種轉變也與創業模式的轉變有關，在這個時代，利用核心技術進行科技創業往往更容易取得成功。因此，高科技人才對企業發展的重要性日益凸顯，近幾年來像本次華為招聘的百萬年薪博士生也并非個例。新一代的后浪們，正面臨著前所未有的機遇與挑戰，也肩負著巨大的使命。
