問道者杜一用
6月1日起開始執行的《廈門市人民政府關于深化戶籍制度改革完善戶口遷移政策的通知》，對想在廈門落戶的人群來說，或許總有一款會適合你。一輪升級版的城市搶人大戰或從廈門開始。
01
新政首要是“促進人口集聚”
“為促進人口集聚、吸引人才落戶、優化營商環境?！?/p>
從廈門制定下發《通知》背景的三個關鍵詞排序，就能感覺到這座城市濃烈的搶人意味。相對于“優化營商環境”和“吸引人才落戶”兩重出臺戶籍新政的出發點，“促進人口集聚”此次被排在了第一位。
這或是升級版城市搶人大戰的開始。
近幾年來，城市人口出生率和人口增長率的萎靡不振，讓一些先知先覺的城市迅速把“搶人”計劃提上議事日程。于是，由西安率先發起，國內諸多城市掀起了一場以簡化落戶程序為主題的搶人大戰。
從各地公開的信息來看，此輪搶人大戰的焦點集中在應屆畢業生。但不時吹起的人口告急哨子，把城市搶人大戰不斷推向縱深升級，戰火很快從西安蔓延到了國內眾多一二線城市。
最具標志性的是魔都上海，在這輪搶人大戰中不斷放低落戶身段。上海的落戶政策長期以人才引進和居轉戶為主，一方面吸引高技術、高含金量的人才，特別以海歸人才為主；另一方面是鼓勵在上海已經工作生活多年的人，以居住證的形式轉戶口。
從公開的信息來看，目前為止，上海最低的門檻仍停留在“上海雙一流大學本科及以上”才可以直接落戶。
5月29日，《上海市加快經濟恢復和重整行動方案》配套出爐了落戶政策。不過，政策多數處于模糊狀態。新落戶方案只是明確，將優化人才直接落戶，居轉戶，并加大海外人才引進，7年居轉戶的條件也有可能被優化。
相對于這一輪廈門落戶新政，上海已經降低的落戶身段還是不低。
02
哪款落戶新政適合你？
廈門新落戶政策之所以被視為升級版的搶人新政，是因為廈門此次把落戶政策降到了幾乎沒有門檻的地步。這輪新政打破了應屆畢業生邊界，只要想在廈門落戶的，差不多都可以找到一款適合自己的規定。
新政首先放寬先進模范人物和高層次人才、高技能人才，以及獲區委、區政策授予區級“勞動模范”及“見義勇為”榮譽稱號人員的落戶，這個人群沒有學歷門檻。
這個人群曾經是個尷尬的存在，他們為這座城市貢獻了青春和熱血，卻遲遲成不了“廈門人”。
其次是向大學畢業生放寬落戶門檻。應屆畢業生不再限制學歷高低，只要是全日制高校即可；對往屆本科及以上畢業生，只要在本市合法穩定就業，根據學歷不同距離法定退休年齡5年或10年以上的，就可以落戶本市。
此次新政的最大亮點是針對配偶及未成年子女的落戶政策，包括機關、企事業單位骨干人才、產業技術人才，以及投靠落戶的人群，覆蓋所有放寬落戶的人群，都允許配偶及未成年子女隨遷，并取消父母投靠成年子女來廈落戶的年限要求。
針對歷史遺留問題也有落戶解決方案。新政覆蓋非全日制本科學歷畢業生、全日制普通高校?？茖W歷畢業生、2015年6月以后畢業的技術院校畢業生，以及持有效居住證，包括在島外任一個區擁有自建住房、集資住房、就業單位名下住戶或投靠直系親屬名下的住房，或擁有不低于51%不動產權屬的房產，都可以落戶。
非大學畢業生的也有配套政策。在同一規上工業企業，以及島外四區區政府認定的符合區位發展需要的企業骨干員工以及火炬管委會認定的下屬企業員工，條件是連續工作滿3年并在該企業連續繳納社保3年以上，續簽勞動合同3年以上。
看得出，廈門是想明白了，“人”才是一座城市發展的核心要素，“高房價”不是。
