上海戶籍必須辦理勞動手冊，早已交了個人社保了，社保中心說必須企業出具證實，是啥證實？

要辭退員工，必須具備法規定的法定事由，在履行了提前30日的通知義務或者另外支付給員工一個月工資的代通知費后，方可解除勞動。

如果不具備左邊法律右邊規定的事由，公司辭退員工就屬于違法解除勞動合同，需要承擔《勞動合同法》第87條規定的“違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金”賠償責任。