我在上海，5月份換了份工資，但轉正后，公司依然按試用期的工資90交公積金和城保這樣算違反規定嗎

社?；鶖嫡{整時他正處于試用期，那么他的繳費基數按照試用期工資計算，但不低于當地政府規定的最低工資和最低繳費基數。

新進員工的社?；鶖悼梢园凑债數貏趧硬块T規定的最低繳費工資進行繳納。這個基數定好后，一直使用到社?；鶖嫡{整的月份，一般是每年的5月份吧，這時就可以按照他的全年平均收入確定他的繳費基數了。

具體，請咨詢當地的勞動保障部門。

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