中國江蘇網4月11日訊記者昨從市人社局獲悉，我市正式啟動2017年度企業相關人才補貼申報工作。企業人才引進培養補貼獎勵申報主要涉及汽車船舶、機械裝備、旅游、建筑、軟件和信息服務、生物醫藥、新能源、新材料、智能電網、文化創意、現代服務和高效農業等產業企業。
碩士及以上人才可享受安家費補貼
市區人才住房保障資助申報主要覆蓋市區范圍內規模以上企業，經認定的市級以上創新型企業、高新技術企業、軟件和信息產業企業、文化創意企業、現代農業企業、科技型小微骨干企業，在省級以上科技孵化器和市規劃建設的科技綜合體內創業的企業，省級及以上公共技術研發平臺和公共服務平臺，新引進或新創立的國家和省重點科研院所，新興行業企業、科創企業、教科文衛企業等企業。
上述企業引進的在市區無房且企業未提供集體宿舍的本科及以上人才，可享受500元/月以上的租房補貼；碩士及以上人才，按照不同的面積標準，可享受參考房價16%至全額資助的安家費補貼。申請安家費資助的人才還須未享受過我市其他住房保障政策。
獎勵申報涉及汽車船舶等產業企業
市人社局相關同志介紹，企業人才引進培養補貼獎勵申報主要涉及汽車船舶、機械裝備、旅游、建筑、軟件和信息服務、生物醫藥、新能源、新材料、智能電網、文化創意、現代服務和高效農業等產業企業，申報對象為上述企業引進的博士人才、正高級專業技術人才、全日制碩士研究生以及重點院校的本科生等各類高層次人才。要求申報對象與所在企業簽訂正式勞動合同，在揚正常繳納社會保險和個人所得稅，且人事檔案關系在揚。對引進的博士人才，給予每月3000元的工資外生活補貼；對引進的全日制研究生、重點院校本科生，給予個人繳納社會保險部分的全額補貼；對在我市企業取得博士學位、正高級專業技術資格的人才，分別給予學費補貼和一次性獎勵。
補貼獎勵政策已資助1730人次775萬余元
記者了解到，自政策制定出臺以來，企業人才引進培養補貼獎勵政策已資助各類人才1730人次775萬余元，市區人才住房保障政策向3965名人才發放財政補貼2093萬元。根據市委“人才新政20條”進一步優化人才創新創業環境的要求，我市新的人才住房保障辦法已于4月10日印發，2018年1月1日起來揚創新創業的人才，將按照新的人才住房保障辦法給予資助。
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