5.26日，人社部正式公布退休人員基本養老金漲幅，人均增加4%，接下來各省以全國調整比例為高限，確定本省的具體調整方案，雖然上海市目前沒有這么快就發布調整方案，但是過去上海市總是一馬當先，都是率先公布。
目前上海市在崗平均工資達到元/月，社保繳費基數居全國高位，退休職工平均養老金4668元，排全國第二，僅次于西藏，去年全國基本養老金上調4.5%，今年上調4%，對于個人而言能夠上漲多少呢？
本期話題：
1、上海市近三年養老金調整方案的特點
2、個人退休金4000元大概能夠漲多少
3、分析上海養老金調整趨勢
養老金調整通常涉及定額調整、掛鉤調整和傾斜調整，各省市如此，看看上海近三年情況：
1、高齡補貼體現一定的人文關懷。目前全國平均人均壽命76.2歲，上海針對退休職工高齡傾斜，不僅增加金額高，連續三年20元/月，而且針對60、65、70、75歲都有額外增加20元以上，增加的時間點都在平均壽險以前。很多其他省市都是70-80歲一個檔次，80-90歲一個檔次，90歲以上一個檔次，想要拿到并不是那么容易。
2、每年增加的實際金額高。尤其是去年，定額調整70歲，與基本養老金掛鉤達3%，4000基本養老金，掛鉤增加120元；8000退休金，掛鉤增加240元，對所有人整體增加金額較高。也可能導致退休工資高的人，未來實際退休金更高，無法縮小兩者差距。
3、針對老工人、兩航起義等群體，每年增加200元/月，增加5年就是增加1000元/月，多活10年，就是增加2000元/月，充分體現了對老一輩的照顧。
寫在最后：
縱觀上海近三年退休職工養老金增長情況來看，發布方案時間快，調整實際金額高，高齡傾斜門檻低，考慮平均年齡實際，在2022年平均增加4%的情況下，一般退休金高于平均水平，比如超過4668元以上，那么增幅通常都會低于4%，退休金低于平均水平，實際增加幅度會超過4%。
