加大員工招引獎勵。人力資源服務機構、各類院校、勞務經紀人、村集體、在職企業員工等主體，為企業輸送市外新員工并參保3個月及以上的，給予1500元/人的獎勵，達到12個月以上的，再給予1000元/人的獎勵。
02支持服務站駐點招聘
人力資源服務機構、商會、學校等各類主體為我市設立人才勞務駐點招聘服務站的，根據績效給予輸送獎勵。服務站年內輸送（含派遣）省外勞動力100人及以上的，獎勵2萬元；每增加50人，增加獎勵1萬元，最高不超過10萬元。
03開展人力資源機構星級評定
每年組織開展一次“星級人力資源服務機構”評定活動，對依法誠信規范開展服務、取得良好業績的機構，給予相應星級評定和最高5萬元獎勵。
04支持直播帶崗平臺建設
建成網絡直播招聘平臺的，給予一次性5萬元補助。
05支持市外學生來衢就讀
對市外學生來衢就讀中職院校的免除學費、代收費、住宿費，對家庭經濟困難的給予5000元/年·人補助。對開展校地合作辦學的東西部協作城市，給予40萬元/班（每班不少于40人）的補助。
06支持市外學生來衢實習見習
對當年度接收來衢參加實習見習學生超過40人的各類主體，給予3萬元獎勵；實習見習留衢就業人數達到20人以上的，再給予2萬元獎勵。對實習見習滿1個月以上的學生，給予500元/月·人實習見習補助，享受期限不超過6個月
07支持開展校企合作支持企業
支持企業與各類院校開展校企合作。對以“訂單班”“冠名班”形式培養學生的（學制2年以上，每班20人以上），給予10萬元/班的補助。
08支持青年驛站建設
對符合條件的青年驛站就業創業綜合服務中心，給予每年5萬元運營補助。
09加大租房補助
對首次在衢就業、暫未購房且未租住人才周轉房、公租房、人才公寓等政府性保障房的非衢州戶籍企業員工，給予3000元/年·人的租房補貼。租房補貼在購房或租住相關政府性保障房的當月開始停止享受，享受期限不超過2年。
10支持農村閑置房集體轉租
當年度新統一周轉給企業30棟或6000平方米以上農房并幫助解決員工住宿達到150人以上的村集體，給予10萬元的獎勵。
11加大購房補助
對在衢與企業簽訂3年以上勞動合同，且參加社保的非衢州戶籍企業員工，首次購房給予一次性2萬元補助；公積金繳存員工除享受公積金政策待遇外，從購房當年至在衢工作期間給予8000元/年·人補助，作為補充公積金并入其個人公積金賬戶管理，最長享受10年。享受上述補助的前提是購房人自愿承諾其所購房屋10年內不得上市交易
