文/60分教育
根據相關數據顯示，在2021年當年留學生人數達到了100萬以上。而截止到2022年，我國出國留學人數總數達到了1000萬。
隨著社會經濟水平的提升，如何解決孩子的教育問題也成為了不少家長的重點。隨著越來越多的人對于教育問題的重視，學生受教育的環境也變得越好了。
特別是在最近幾年，不少家長都意識到了教育應該結合多方面因素進行，比如說，不少家長就更傾向于讓孩子前往國外留學，接觸國外教育模式。
出國留學已經不再是少數人的專屬，很多家庭條件好的，家長也愿意花錢送孩子出國留學。一方面是方便了學生的學習，另一方面也是想要讓孩子出國鍍金。
雖然在經歷了疫情之后，不少家庭的出國留學計劃被打亂了。但從出國留學的總人數來說，還是有不少的學生選擇出國留學深造。
畢竟在接觸了一個教育模式之后，再去接觸另外一個完全不一樣的教育模式，能夠讓學生開拓自己的眼界。根據今年的統計數據顯示，截止目前報名出國留學的學生總人數已經達到了83萬。
雖然我們常常會提到國內高校教學質量正在提升，用人單位也更傾向于招錄國內高校的學生。但根據真實的就業數據顯示，擁有國外留學經驗的學生仍具有一定優勢。
特別是在一些大企業當中，他們更愿意招錄國外名校畢業生。可能這些人在國外高校的學習當中成績并不是很理想，但回到國內之后還是有不少企業拋出橄欖枝。
最近就公布了留學生在國內的就業情況，通過這次的數據，我們可以看出相比較2021年，這些留學生的年薪達到40萬以上的海歸數量增幅達到了8%。
這樣一個數字對于很多國內的普通員工來說是無法達到的目標，要知道在去年的數據當中，留學生的平均年薪也已經超過了16萬元。
我們完全可以通過這些數據得知，現在留學生在當今的社會就業市場當中仍具有一定優勢。這樣的工資與剛剛畢業的國內大學生相比，簡直就是一個天上，一個地下。
而且根據一線城市的企業調查，顯示在招錄人才方面更傾向于招錄留學生。雖然他們的平均薪資要求比較高，但很多企業表示可以接受。
為什么要說留學生的性價比較高呢？我們不妨來進行計算一下。如果學生是前往發達國家進行留學的，基本上留學期間所有的花銷加在一起，大概達到幾十萬甚至百萬。
不少家長也是比較發愁，自己一時間拿不出那么多的錢供孩子留學。但如果我們進行換算，如果學成回國之后，年薪是最基本的16萬元，幾年時間也就回本了。
如果年薪能達到40萬以上，那基本上兩三年也就賺回來留學期間的花銷。而且往往企業員工的薪資會逐年遞增，想賺回留學費也相對簡單。
從這些綜合角度來說，留學生的性價比相對較高。但也提醒大家，并不是誰都適合出國留學，最基礎的就是要有一定的經濟實力支撐。
對于眾多留學生來說，留學的第1關就是語言問題。不少國家對于留學生的要求也有所不同，但基本上都是要有語言成績的。
比如說很多西方國家要求留學生的雅思成績不能低于6.5分，更為發達的國家要求，雅思成績甚至會更高。
除了語言要過關之外，學生遠在他鄉沒有了父母朋友的幫助，在生活方面可能也會遇到一定的問題，這就要求學生要有獨立能力，并且要有良好的心態。
在一開始出國留學時，大家肯定都不習慣當地的風土人情，甚至還會出現水土不服的反應。如果想要繼續留在這個國家留學，那么就要克服這些問題，這也是比較考驗人的一項。
在如今的大環境之下，不同的人對于留學的看法也有所不同，有人覺得留在自己國家是最安全的，但也有人覺得應該出國留學增長見識。
不知道大家有沒有了解過教育部關于留學的相關政策，前一段時間教育部還下發了鼓勵出國留學的通知，這也說明了，其實留學是有很大好處的，對于學生成長也是一個很不錯的階段。
但我們也要清楚出國留學并不是一件小事，如果大家真的有出國留學的想法，首先要結合自己的實際情況，并且還要挑選好一個合適的留學教育機構。
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