2017深圳高層次海外人才引進政策
深圳作為一個開放融合的國際化大都市，為了吸引更多的人才，深圳推出了一系列的人才引進政策措施。深圳的人才政策不僅僅針對與國內的人才，對于國外的高層次人才，也是有一定的人才引進優惠補貼。
2017深圳高層次海外人才引進獎勵補貼標準：
1、A類人才可享受300萬元的獎勵補貼。
2、B類人才可享受200萬元的獎勵補貼。
3、C類人才可享受160萬元的獎勵補貼。
海外高層次人才在深圳的居留與出入境也有不少便利，符合辦理《外國人永久居住證》要求的高層次人才，其外籍配偶與未成年子女也可申辦《外國人永久居留證》，與此同時，他們的外籍配偶與未成年子女還可辦理2-5年的就業居留許可。
已經具有中國國際的海外高層次人才入戶深圳后，其配偶、子女也可隨遷辦理入戶深圳。其配偶的就業參照關于印發深圳市高層次專業人才配偶就業促進辦法的通知》（試行）執行。
在稅收方面，海外高層次人才可享受一定的稅后優惠待遇，具體的優惠按照國家的線性政策規定執行。
在醫療方面A類杰出人才享受市政府的一級保健待遇，其他的A類人才享受政府的二級保健待遇。B類人才可享受政府三級保險待遇。
海外高層次人才在中國上班，用人單位需要按照規定為其購買基本的社會保險，其他的商業性補償保險也可購買。
